当館では、新入社員研修、リーダー研修、コミュニケーション研修を行っていただきました。社外の方に入ってもらう事で、ある程度の緊張感と課題の導き方指導、そして経営者として伝えたい事を代弁していただく事が目的でした。単発での研修もありましたが、フォローアップもしていただけるので、継続して社員の成長とモチベーションアップにつながったと感じています。
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